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Mehr Geld, mehr Zeit, mehr Durchatmen – arbeiten als Pflegekraft in der Diakonie-Altenhilfe

Die Diakonie Altenhilfe – ein starkes, verlässliches Team!

Über 1.000 Kolleg*innen in 17 Einrichtungen in und um Osnabrück – wer in Stadt und Landkreis Osnabrück in der Pflege arbeiten möchte, ist bei uns genau richtig!

Die Diakonie Osnabrück ist eine der größten Arbeitgeberinnen der Region und bietet sichere Arbeitsplätze mit großer Vielfalt. Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement gehören ebenso zu unserem Angebot wie eine Bezahlung nach Tarif mit vielen attraktiven Mehrwerten wie einer Zusatzrente und Kinderzulagen. Mit unseren familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen sorgen wir dafür, dass sich Familie und Beruf auch wirklich vereinbaren lassen. Ach ja: Und ab dem 56. Lebensjahr gibt es auch noch 7 Urlaubstage extra für mehr Zeit zum Durchatmen.

Arbeiten bei der Diakonie Osnabrück ist anders, als du denkst!

Bei der Diakonie Osnabrück zu arbeiten, bedeutet in einem bunten Team von 2.100 Kolleginnen und Kollegen jeden Tag zu erleben, wie es ist, für andere Menschen da zu sein. Wer uns leicht angestaubt und eher steif erwartet, wird vielleicht von unserer Dynamik und zukunftsorientiertem Denken und Handeln überrascht. Andere meinen sogar, wir seien frischer, bunter, schneller, offener, moderner und eigentlich auch ganz anders, als gedacht. Eins ist auf alle Fälle klar: Wir stehen mitten im Leben – und im Leben der uns anvertrauten Menschen in ganz unterschiedlichen Lebenslagen. Dabei ist uns wichtig: Bei allem, was wir tun, leitet uns das christliche Selbstverständnis. Mitglied einer christlichen Kirche zu sein, ist jedoch kein Muss. Lerne uns kennen!

Mehr als du denkst – deine Vorteile als Pflegekraft bei der Diakonie Osnabrück

Unsere Mitarbeitenden verbringen einen Großteil ihres Tages bei uns als Arbeitgeber. Dass wir diese Zeit fair und tarifgerecht bezahlen, ist für uns selbstverständlich.
Um auch das Leben drumherum nicht zu vergessen, bekommst du bei uns noch Vieles on top – mehr, als du denkst!
In einigen Bereichen kann es Abweichungen oder tarifliche Vorgaben geben, die nicht auf all unsere Mitarbeitenden zutreffen. Sprich uns gerne darauf an, was dir besonders wichtig ist!

Mehr als sicher

  • einen Arbeitsplatz mit Zukunft
  • tarifgerechte Bezahlung nach TVDN
    • mit regelmäßiger Entgeltsteigerung
    • festen Jahres­sonder­zahlungen
    • Kinderzulage 
    • kirchlicher Zusatz­versorgung für die Rente

Mehr als Geld

  • eine familienfreundliche Dienstplan­gestaltung und Unter­stützung bei der Versorgung von Kindern und pflege­bedürftigen Angehörigen
  • je nach Tarif bis zu 31 Tage Urlaub und 7 Tage extra frei ab 58. Lebensjahr
  • freie Tage für Hochzeit, Umzug, Jubiläum und mehr
  • bezuschusstes Deutschland­ticket
  • Prämie für Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen

Mehr für deine Entwicklung

  • Fort- und Weiterbildungs­angebote für alle Mitarbeitenden im hauseigenen Diakonie-Kolleg
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Karriereförderung

Mehr für deine Gesundheit

  • Betriebliches Gesundheits­management
    • Hansefit
    • Betriebs­sportgruppen
    • Seminare zur Ernährung, Entspannung und Sport
    • kostenlose Getränke­versorgung

Mehr als nur ein Job

  • betriebliche Mitbestimmung / Mitarbeitendenvertretung
  • Events für alle Mitarbeitende wie unser DIOS-Fest
  • Betriebsausflüge
  • gemeinsames Grillen und Vieles mehr …

Mehr als überzeugend

  • bunt gemischte Teams
  • Arbeiten auf Augenhöhe
  • regelmäßige Feedback-Gespräche

Klingt super?

Kürzer, als du denkst:
Dein Draht zu uns!

Du hast Fragen? Melde dich gerne bei uns:

Nicole Erke
Personalabteilung 
Telefon 0541 98119-29
bewerbung@remove-this.diakonie-os.de
WhatsApp 0176 12001999

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